KPSS

Kamu Personeli Seçme Sınavı KPSS sınavında KPSS Alan bilgisi sınavına kimler girecek? Kpss alan sınavına girmezsem ne olur? gibi soruların cevapları işte burada yer alıyor… KPSS ALAN BİLGİSİ SINAVI NE DEMEK? Alan bilgisi sınavı öğretmen adaylarının mesleki düzeydeki yeterliliklerini ölçen bir sınavdır. ÖABT’nin açılımı da Öğretmen Aday Bilgi Testi’dir. Kamu...

Gazetecilik mezunları, Kamu Personeli Seçme Sınavı’na (KPSS) girerek kamu kurumlarına atanmak için başvurabilirler. KPSS, genel kültür ve genel yetenek (GY/GY-YDS) oturumlarından oluşmaktadır. Gazetecilik mezunları, KPSS’ye girerken GY/GY-YDS oturumlarına girmelidirler. Bu oturumlar, genel kültür, Türkçe, tarih, coğrafya, vatandaşlık, güncel bilgiler gibi konulardan sorular içermektedir. Ayrıca, bazı kamu kurumları özel yetenek gerektiren...

Ücretli öğretmenlik, Millî Eğitim Bakanlığı tarafından belirlenen bir ücret karşılığında öğretmenlik yapma imkanı sağlayan bir uygulamadır. Ücretli öğretmenlik yapmak isteyen kişiler, Millî Eğitim Bakanlığı tarafından belirlenen başvuru şartlarını sağladıklarında, belirli bir süre için sözleşme imzalayarak öğretmen olarak atanabilirler. Ancak, sözleşmeli öğretmenlerin ücretli öğretmenlik yapması gerektiği durumlar, yasal bir zorunluluk olmadığı...

Sözleşmeli öğretmenler de diğer öğretmenler gibi disiplin kurallarına uymak zorundadır. Eğer bir sözleşmeli öğretmen, görevini kötüye kullanmak, öğrencilere şiddet uygulamak, disiplin ihlalleri yapmak, yasalara aykırı davranmak veya öğretmenlik mesleğine yakışmayacak davranışlarda bulunmak gibi nedenlerle bir disiplin cezası alırsa, alacağı ceza, cezanın ağırlığına ve niteliğine bağlı olarak değişebilir. Disiplin cezaları, öğretmenin...

Sözleşmeli öğretmenlik ve kadrolu öğretmenlik arasındaki temel fark, çalışma koşulları ve istihdam süreleridir. Kadrolu öğretmenler, öğretmenlik mesleği için gerekli tüm şartları sağladıkları takdirde, atanacakları okullara Millî Eğitim Bakanlığı tarafından yapılan merkezi atama sonucu belirlenirler. Kadrolu öğretmenler, iş güvencesi ve sürekli istihdam hakkına sahiptirler. Sözleşmeli öğretmenler ise, Millî Eğitim Bakanlığı’nın öğretmen...

Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların 9 uncu maddesinin beşinci fıkrasına göre sözleşmeli öğretmenin evlenmesi halinde yedi gün izin kullanabilir.Ancak, çalıştığı kurumun özlük hakları yönetmeliğinde veya sözleşmesinde farklı bir düzenleme varsa, o düzenleme uygulanacaktır. Bu nedenle, çalıştığınız kurumun ilgili yönetmeliklerine veya sözleşmesine bakarak kesin bilgi almanız daha doğru olacaktır. Sözleşmeli öğretmenler...